Skip to main content

¿Cómo podemos ayudar?

ASESORÍA EMPRESARIAL

  • Aplicar la normativa
  • Implantar medidas
  • Identificar brechas
  • Prevenir el acoso sexual o por razón de sexo
  • Otras

FORMACIÓN

  • Online, para todas las empresas
  • Adaptadas a las necesidades de cada empresa

RECURSOS

  • Herramientas para la Igualdad laboral
  • Biblioteca especializada en corresponsabilidad

RED DE EMPRESAS CORRESPONSABLES

  • Sesiones formativas especializadas
  • Encuentros temáticos
  • Foros y espacios de debate
  • Jornadas técnicas

Agenda

Ver calendario completo

Destacados

Noticias

Políticas de protección social, una herramienta esencial para la igualdad de género

Políticas de protección social: una herramienta esencial para la igualdad de género

| General, Noticias destacadas | No Comments
La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha publicado un nuevo documento titulado "Hacer que la protección social funcione para la igualdad de género: ¿Qué aspecto tiene?". Este informe destaca la…
Efectos de la crisis climática en las mujeres y su conexión con los derechos laborales, según nuevo informe

Efectos de la crisis climática en las mujeres y su conexión con los derechos laborales, según nuevo informe

| General, Noticias destacadas | No Comments
El sindicato UGT ha publicado un informe titulado "Ecofeminismo Sindical" que profundiza en las conexiones entre la crisis climática, la desigualdad de género y los derechos laborales. El informe, realizado…
El INSST publica el Plan de Acción 2025-2027 Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo

El INSST publica el Plan de Acción 2025-2027: Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo

| General, Noticias destacadas | No Comments
El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) ha presentado el Plan de Acción 2025-2027, enmarcado en la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo…
El Tribunal Supremo reconoce el derecho de las familias monoparentales a la acumulación de las 10 semanas de permiso por nacimiento y cuidado de menor

El Tribunal Supremo reconoce el derecho de las familias monoparentales a la acumulación de las 10 semanas de permiso por nacimiento y cuidado de menor

| General, Noticias destacadas, Conciliación | No Comments
El Tribunal Supremo ha reconocido el derecho de las familias monoparentales a acumular las diez semanas de permiso por nacimiento y cuidado de menor que corresponderían a la otra persona…

Información adicional

Si necesitas información adicional, contacta con el Servicio Madrid Corresponsable